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POR QUE NOS CONTRATAR?


Somos especialistas em Headhunting, Seleção e Recrutamento de profissionais em Tecnologia da Informação.

O serviço é para o sucesso, não é necessário adiantamento.

Nenhum pagamento será feito em caso de cancelamento do serviço.

Há Mais de 12 anos de experiência em Recrutamento de Tecnologia da Informação.

Há Mais de 22 anos de experiência no mercado de Tecnologia da Informação.

Tempo de busca entre 1 e 2 semanas.

Avaliação integral dos candidatos (aspectos técnicos e psicológicos).

Garantia integral entre 6 e 12 meses dependendo do nível de experiência do profissional selecionado. 

Acompanhamento contínuo do desempenho dos candidatos selecionados (pós admissão).

NUNCA FOI TÃO FÁCIL ENCONTRAR PROFISSIONAIS ESPECIALIZADOS EM TECNOLOGIA


IT Talent Headhunting permite que você encontre, avalie e contrate seus funcionários de TI em pouco tempo e sem riscos.​​

ENTRE EM CONTATO​


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Nós nos preocupamos com sua privacidade. Ao enviar este formulário, você receberá as informações solicitadas, bem como insights de negócios relacionados ocasionais da IT Talent Headhunting. Você pode cancelar a assinatura a qualquer momento.

NOSSOS SERVIÇOS 


Os nossos clientes e a nossa rede de contatos são a nossa motivação constante

 

IT Talent Acquisition

Reclutamiento y Selección - Encuentre el talento tecnológico ideal para su empresa.

Seleccionamos profesionales TI altamente calificados para cubrir posiciones clave en su organización, asegurando que se alineen con sus necesidades técnicas y culturales.

Nuestro servicio incluye:

  • Búsqueda y evaluación especializada: Identificamos talento en desarrollo de software, cloud computing, ciberseguridad, data science, inteligencia artificial, entre otros.
  • Proceso ágil y eficiente: Contrataciones en 1 a 2 semanas, garantizando rapidez sin comprometer la calidad.
  • Evaluación de competencias: Aplicamos pruebas técnicas, entrevistas estructuradas y validaciones de soft skills.
  • Garantía integral: Ofrecemos entre 6 y 12 meses de garantía, respaldando la continuidad y el éxito de la contratación.
  • Seguimiento post-incorporación: Monitoreamos el desempeño y la satisfacción del talento durante el periodo de garantía.
  • Flexibilidad según su necesidad: Posibilidad de trabajar por perfil contratado o bajo modalidad de bolsa de horas.


IT Headhunting

Búsqueda Estratégica de Talento TI - Conectamos a su empresa con líderes tecnológicos de alto impacto.

Localizamos ejecutivos TI con experiencia comprobada para asumir roles estratégicos en entornos de alta exigencia. Nuestra metodología combina mapeo de mercado, contacto directo y evaluación rigurosa para garantizar resultados.

Nuestro servicio incluye:

  • Búsqueda confidencial y focalizada: Accedemos a perfiles que no están activamente en búsqueda, pero potencialmente abiertos a nuevas oportunidades.
  • Identificación de líderes clave: CTOs, CIOs, gerentes de tecnología, arquitectos senior y otros líderes con visión de negocio.
  • Proceso directo y personalizado: Contactamos, motivamos y evaluamos a cada profesional según sus intereses y proyección.
  • Evaluación estratégica: Validamos alineamiento con cultura organizacional, liderazgo, visión tecnológica y competencias blandas.
  • Presentación de shortlist ejecutiva: Entregamos candidatos validados con análisis de motivadores y expectativas.


IT Executive Search

Búsqueda de Líderes TI - Encuentre al ejecutivo tecnológico ideal para liderar su desarrollo digital.

Nos especializamos en la búsqueda de líderes C-Level y directivos TI con visión estratégica, dominio del negocio y capacidad de transformación.

Nuestro servicio incluye:

  • Consultoría de perfil y necesidades: Trabajamos con el equipo directivo para definir el rol con claridad.
  • Búsqueda internacional o local: Accedemos a ejecutivos en diversas regiones según las necesidades de la empresa.
  • Evaluación 360°: Competencias de liderazgo, visión de futuro, gestión del cambio y habilidades de comunicación.
  • Entrevistas con enfoque estratégico: Más allá del CV, evaluamos visión, valores y alineamiento con los objetivos de la empresa.
  • Confidencialidad y acompañamiento: Gestionamos todo el proceso con máxima reserva y soporte hasta la contratación.


person standing near the stairs
man standing in front of people sitting beside table with laptop computers

IT RPO - Recruitment Process Outsourcing

Externaliza y optimiza su proceso de selección tecnológica con un equipo experto en talento TI.

Nos integramos como parte de su equipo para gestionar total o parcialmente el proceso de selección TI, aportando expertise, agilidad y foco estratégico.

Nuestro servicio incluye:

  • Gestión Integral del Reclutamiento TI: Nos encargamos de todo el ciclo de contratación de perfiles tecnológicos, desde la definición del perfil (Tech Lead, DevOps, QA, Backend, etc.) hasta la incorporación del profesional idóneo.
  • Análisis y Optimización del Proceso: Evaluamos tu proceso de selección actual y aplicamos mejoras que aumenten su agilidad, eficiencia y capacidad de respuesta al mercado TI.
  • Evaluación Técnica y Cultural: Utilizamos metodologías específicas para evaluar habilidades técnicas, compatibilidad cultural y soft skills claves para entornos ágiles y colaborativos.
  • Gestión de la Experiencia del Candidato TI: Nos encargamos de garantizar una experiencia fluida y profesional para el talento tecnológico, cuidando cada interacción desde el primer contacto hasta su onboarding.
  • Informes y Métricas en Tiempo Real: Proporcionamos reportes periódicos con indicadores clave: tiempo de contratación, tasa de conversión, satisfacción del hiring manager, entre otros.
  • Asesoramiento Estratégico: Actuamos como un socio estratégico de talento, alineando el proceso de reclutamiento a tus objetivos de negocio, etapa de crecimiento y madurez digital.


IT Recruiting as a Service (IaaS)

Reclutamiento tecnológico flexible y bajo demanda.

Ofrecemos un modelo flexible y escalable de reclutamiento continuo, ideal para empresas con múltiples vacantes, demandas variables o crecimiento acelerado en sus equipos tecnológicos.

Nuestro servicio incluye:

  • Acceso bajo demanda: Active nuevas búsquedas en cualquier momento, sin procesos adicionales ni costos por posición cerrada.
  • Asignación de equipo dedicado: Un reclutador o squad especializado en perfiles TI se integra a sus procesos.
  • Uso flexible del tiempo contratado: Las horas se distribuyen entre diversas posiciones, según sus prioridades.
  • Reportes detallados: Monitoreamos el uso del servicio, avances por búsqueda y resultados logrados.
  • Reducción de costos por volumen: Mayor eficiencia en procesos con menor inversión por posición cubierta.


people sitting near table with laptop computer
three men sitting while using laptops and watching man beside whiteboard

IT Recruiting Process Optimization

Diagnóstico y Optimización del Proceso - Transforme su proceso de contratación para lograr más agilidad, calidad y alineación estratégica.

A través de una consultoría especializada, analizamos el proceso de selección de su empresa para identificar cuellos de botella, brechas de atracción y oportunidades de mejora. Diseñamos un proceso más ágil, estructurado y alineado a las mejores prácticas en contratación TI.

Nuestro servicio incluye:

  • Diagnóstico completo del proceso actual: Desde la solicitud del perfil hasta la incorporación final.
  • Evaluación del candidate experience: Identificamos puntos de fricción en el journey del postulante.
  • Benchmark con empresas tecnológicas de alto rendimiento: Adaptamos las mejores prácticas del mercado a su realidad.
  • Propuestas de mejora personalizadas: Plantillas, metodologías, automatización y capacitación para su equipo.
  • Capacitación in-house (opcional): Entrenamos a su equipo de selección o líderes técnicos para entrevistar mejor.


IT Outplacement

Programa de Recolocación Ejecutiva para Profesionales TI - Acompañamos a su empresa en procesos de desvinculación responsable de talento tecnológico.

Brindamos un servicio especializado de outplacement orientado a empresas del sector TI que enfrentan reestructuraciones, downsizing o reorganizaciones internas. Nuestro enfoque combina acompañamiento humano, asesoría estratégica y preservación del employer branding, ayudando a los profesionales desvinculados a reintegrarse al mercado laboral con mejores herramientas.

Nuestro servicio incluye:

  • Plan de acompañamiento personalizado: Diseñado según el número de personas impactadas y su nivel jerárquico (desarrolladores, líderes, C-Level, etc.).
  • Sesiones de asesoría profesional 1:1 o grupales: CV, LinkedIn, entrevistas y posicionamiento profesional en el ecosistema TI.
  • Enfoque en el mercado tecnológico: Orientación sobre oportunidades reales, demandas por stack, y cómo acceder a ellas.
  • Recolocación activa en procesos de IT Talent: Se incluyen en procesos vigentes si hay match con algún requerimiento.
  • Protección del employer branding: Apoyamos a su empresa a gestionar el proceso con ética, transparencia y reputación positiva


person in black long sleeve shirt holding persons hand

NOSSO PROCESSO DE SELEÇÃO


A IT Talent é a melhor opção para encontrar profissionais de TI capacitados. Estamos apoiando nos alicerces e pilares que formam nossa filosofia de melhoria constante.

 


Avaliamos as habilidades interpessoais; analisando a inteligência emocional, o conjunto de traços de personalidade, habilidades sociais, comunicação e hábitos que permitem a integração no ambiente de trabalho.

Avaliamos os conhecimentos adquiridos e memorizados ao longo dos anos de formação; ou seja, as competências e habilidades técnicas que os candidatos adquiriram durante sua formação e experiência profissional.

COMO FAZEMOS?​​ 


 Entendimento do negócio e do mercado

 Definição do perfil do candidato e da estratégia de busca


 Processo de recrutamento com busca ativa, através da nossa rede de contactos.

 Avaliação abrangente e seleção de candidatos


 Relatórios trabalhistas (Análise de habilidades qualitativas e técnicas, expectativas salariais e benefícios atuais)

 Fechamento e acompanhamento do processo


Com nosso processo garantimos a melhor equipe para sua empresa

 

Contáctanos​​

NOSSA EQUIPE 


Colocamos à sua disposição profissionais reconhecidos e com experiência.

Raúl Chiquillán Salcedo

Engenheiro de sistemas


Gerente geral
MBA, com 18 anos de experiência em Gestão de Serviços, Gestão de Projetos no Governo e no Setor Privado, implantação de sistemas, e mais de 8 anos em Gestão de Talentos em Tecnologia da Informação. Docente nos níveis de Pós-Graduação e Graduação.



Pamela Otoya Hidalgo

Psicóloga


Gerente de Recrutamento
Psicóloga Organizacional com mais de 10 anos de experiência na área de Recursos Humanos. Especialista em Recrutamento e Seleção de Pessoas, Administração de Pessoas e Gestão de Talentos.



COMITÉ CONSULTIVO


Con la misión de implementar estrategias que respondan a las demandas del dinámico mercado TI en el Perú. 

Manuel Velarde Carpio

CIO | COO | Digital Transformation Expert | IT Strategist | Financial Inclusion Expert | Board Member | Teacher


Comité Consultivo
Estratega en innovación y aprovechamiento de tecnología emergente con experiencia en proyectos transformadores de negocios en empresas financieras y retail. Experto en aplicar innovación disruptiva utilizando tecnología emergente. Ganador de 4 Premios Nacionales a la Creatividad Empresarial. Formación de equipos efectivos capaces de generar resultados rápidos, optimizando procesos y modelos alineados al negocio. Gran experiencia en proyectos complejos exitosos. Enfoque en experiencia de cliente con metodologías ágiles. Apasionado por el servicio y muy orientado a resultados. Mucha experiencia docente universitaria en Sistemas.



Luis Maraví Petrozzi

Dirección General | Liderazgo | Gestión del Talento y Desarrollo de Cultura | Coaching Directivo | Empresas Familiares


Comité Consultivo
Con 25 años de trayectoria directiva, Luis Maraví ha contribuido decisivamente en procesos de cambio y desarrollo en diversas organizaciones y sectores. Con especial énfasis en los sectores de educación ejecutiva, financiero, y consultoría. Actualmente es Asesor en Dirección y Desarrollo del Talento.



CLIENTES


Temos experiência em trabalhar com empresas

reconhecidas que nos apoiam.


 

 

 


 

 

 


 

 

 


 

 

 


 

 

 


 

 

 


 

 

 


 

 

 


 

 

 

TESTEMUNHOS



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Onde estamos

Uma conexão próxima com as soluções de recrutamento de TI de que sua empresa precisa.

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